2022年度工作计划书5篇.doc
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1、2022年度工作计划书5篇为了促进潜江市持续、稳定、健康、和谐发展,使生产作业环境符合国家职业健康标准和要求,保护职工健康及其相关权益,确保全年职业健康工作顺利进行,制定20XX年职业健康工作计划。一、指导思想以党的十七届六中全会精神为指引,根据国务院关于坚持科学发展安全发展促进安全生产形势持续稳定好转的意见(国发20XX40号)和省人民政府关于加强全省安全生产基层基础工作的意见(鄂政发20XX81号)相关文件精神,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,督促企业落实职业健康主体责任,继续深入开展作业场所粉尘和高毒物品危害治理专项行动,加强职业健康监管机构与体系建设,提高监管队伍素质和能力
2、,坚持“预防为主、防治结合”,为有效减少和控制职业危害奠定坚实基础。二、工作目标1、存在职业危害的重点企业“一企一档”完成率100%;2、存在职业危害的重点企业负责人、安全员职业健康知识培训率100%;3、存在职业危害的重点企业工作场所职业危害告知率和警示标识设置率100%;4、职业危害防治制度和操作规程的完整率100%;5、严重职业危害案件查处率100%;6、职业危害岗位职工职业健康体检率60%;7、职业危害因素检测率、合格率60%;8、重点职业危害企业职业危害现状评价率20%;9、年内培育典型示范企业6家。三、基础工作(一)继续深化作业场所职业危害申报工作。通过申报进一步步摸清用人单位存在
3、职业危害因素的现状与分布,为建立职业健康监管信息档案打好基础。要加强职业危害申报情况的监督检查和专项执法,严肃查处拒不申报或申报虚假信息的企业,推动用人单位贯彻落实作业场所职业危害申报管理办法。(二)建立监管企业信息档案。结合职业危害申报工作,核实企业职业危害基本信息,掌握企业职业危害和职业安全健康监管基础数据,建立健全职业健康基础台账,做好一企一档案工作,从而掌握管辖范围内职业危害基本情况,提高工作的针对性和有效性。(三)健全多部门合作协调机制。发挥本市职业病防治工作部门联席会议的平台作用,进一步完善和强化部门间合作协调机制,加强四部门联合执法,做到信息共享,成果共享。每年召开一次联席会议,
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- 2022 年度工作 计划书
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