关于班主任工作的几点体会-普通员工个人总结.docx
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1、关于班主任工作的几点体会|普通员工个人总结 班主任是班级管理的教化者、组织者、领导者,校规校纪的执行者,教与学双向沟通的沟通者,学生学习、生活、消遣的辅导员,肩负着领导、引导、辅导和帮助学生更好的学习及学会做人的责任,在学生的健康成长中起着导师的作用。在班主任工作中,我的一点体会如下:一、擅长捕获教化契机,以爱心营造暖和的集体教化契机是可遇而不行求的,班主任要捕获这一契机,就要深化学生之中,细心视察,刚好发觉那些闪光点以及与之相不适应的问题。有的放矢地激励、引导。同时依据学生的年龄特点实施教化。这一工作,关键放在初一上学期。这个关键时期学生的身心特点是爱说、爱动,整体表现散慢。但这一时期的学生
2、在心灵上具有一种主动向上的愿望,希望一切从头起先,希望自己在新的环境里经过努力,赢得班主任的好感和信任,因而他们往往把新环境作为努力变更自我,争取进步的新起点。班主任要努力把握住学生这一心理特点,刚好发觉学生的改变,加以激励,给以确定,帮助学生塑造新的“自我”,不失时机地进行理态、前途教化,在这方面我的做法是:1、机会面前人人同等。建立临时班委会,并施行班委会成员轮番值周,在值周期间,向学生宣布周工作安排,负责班级的日常工作,争得班主任的同意后,有权处理班级的大小事宜,周末做出简洁评语。利用自习课或班会,总结本周工作成果及存在问题。这一方法,开学到期末始终坚持,收到了特别好的效果。因为它在工作
3、中要求他们事事到处起领先模范作用,要求他们在班级最优秀,所以能真正展示了学生的才华,提高了学生的工作及组织实力,增加了他们的责任感,自信念,同时也提高了他们在学生中的威信。当班级形成由学生自己教化自己、自己管理自己的风气的时候,班主任从繁杂的班级事务中解脱出来,当班主任只充当指导、检查工作的角色的时候,就会赢得学生的信任。当然对班干部的工作,班主任要刚好给以指导,例如,班主任每周都要听取值周工作安排,除了完成校周工作任务外,班级要依据实际状况,补充班内工作任务。周末班主任要听值周干部的工作总结,刚好给以确定,对工作中出现的问题,班主任要担当,真正的当好班干部的主心骨,引导班干部充分调动小组长的
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