城市管理执法大队_某市城市管理综合行政执法工作情况汇报.docx
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1、城市管理执法大队_某市城市管理综合行政执法工作情况汇报敬重的市人大各位老领导:今日,市人大七十余位老领导、老同志不辞辛苦,亲临考察指导我市城市管理综合行政执法工作,充分体现了各位领导和同志们对我们工作的关切、重视和支持。在此,我谨代表局党组和全市城管系统广阔干部职工,对市人大各位老领导、老同志的光临表示热情的欢迎!对各位老领导和同志们长期以来关切支持我市城市管理工作表示诚心的感谢和敬意!下面,我向各位领导和同志们简要汇报我局工作状况。一、XX市城市管理综合执法机构设置和管理体制简况XX市城市管理综合行政执法局的前身是11011年成立的XX市市政市容管理委员会。11016年,市政市容管理委员会改
2、为XX市市容管理局;2002年,XX市市容管理局更名为XX市城市管理局;2022年12月,我市成立了XX市综合行政执法局,与市城市管理局合署办公;后依据“大部制”改革的要求和省委办公厅、省政府办公厅关于印发XX市人民政府机构改革方案的通知精神,市城市管理局和市综合行政执法局于2022年1月合并组建了“XX市城市管理综合行政执法局”。XX市城市管理综合行政执法局机关现有编制63名(含工勤人员编制5名),局领导班子现有5人(党组书记兼局长1名,党组成员兼副局长2名,党组成员兼机关党委书记1名,党组成员兼市综合执法支队政委1名)。机关内设11个职能处室(即:办公室、安排财务处、人事处、道路桥梁管理处
3、、环境卫生管理处、户外广告设置管理处、城市照明管理办公室、法制处(行政复议办公室)、行政执法处、执法监督处、政策探讨宣扬处),另专设有局机关党委、纪委、工会、离退休人员办公室和共青团组织。局系统有下属单位5个,即:市综合行政执法支队(正县级参公管理事业单位)、市数字化城市管理办公室(正县级事业单位)、市环境卫生监测中心(正科级事业单位)、市城市照明监控中心(正科级事业单位)、局机关后勤服务中心(正科级自收自支事业单位)。全局现有干部职工162人。市城市管理综合行政执法局负责对全市城市管理和综合执法工作的政策法规和行业管理标准、规范的探讨制定,对各县(市)、区城市管理、综合执法工作的督促、检查、
4、指导、协调和考核等工作,负责完成市委、市政府交办的重大违法违章案件的查处工作。我市下辖的五华、盘龙、官渡、西山主城四区和三个国家级开发(度假)区现已设有城市管理综合行政执法局,详细担当本辖区的城市管理和综合执法工作;依据今年2月下发的XX市人民政府关于在安静等10个县(市)区开展城市管理相对集中行政惩罚权工作的确定(昆政发202213号),安静市、呈贡县设置城市管理综合行政执法局,东川区、石林县、宜良县、晋宁县、嵩明县、寻甸县、富民县、禄劝县8个县(区)由住房和城乡建设部门履行城市管理综合行政执法职责,并加挂城市管理综合行政执法局的牌子,实行两块牌子一套班子管理,在县城所在地的城市规划区域范围
5、内,开展城市管理相对集中行政惩罚权工作。依据省编办关于核定下达XX市及四区综合行政执法专项编制的批复和XX市人民政府关于在安静等10个县(市)区开展城市管理相对集中行政惩罚权工作的确定,XX市级和主城四区综合行政执法专项编制为834名,其中市局和市综合执法支队74名(市局14名,支队60名),四区各190名。安静市、东川区、呈贡县、石林县、宜良县、晋宁县、嵩明县、寻甸县、富民县、禄劝县城市管理综合行政执法机关的人员编制,从各县(市)区行政编制总额中调整核定。在管理体制上,市和主城四区两级综合行政执法局(分局)及其下设的支队、大队、中队作为一个整体,实行统一领导、统一标准、统一制度、统一执法文书
6、,分级管理的体制。区城管综合执法分局由市局和区政府双重管理,以区管理为主。区分局所属执法队伍由市支队与区分局双重管理,遵循以市支队为主的管理原则。市、区综合行政执法局(分局)和执法队伍统归分管副市长、副区长领导。市城管综合执法局对市辖其他县(市)、区和各开发(度假)区城管综合执法局实行业务指导。二、近年来主要工作状况近两年来,我局依据市委、市政府对城市管理工作的总体部署和支配,在市人大、市政协的帮助支持下,深化实行科学发展观,根据“创先争优”和“效能XX”建设主题实践活动的要求,紧紧围绕城市管理综合行政执法主要工作目标,顺势应势、坚韧拼搏,创新制度建设,突破工作难点,狠抓长效落实,持续开展城乡
7、市容环境综合治理,全面提升城市现代化管理服务水平,为我市经济社会发展打造了良好的环境,为广阔市民营造了宜居的生活空间,谱写了城市管理综合行政执法工作新篇章。重点从以下几个方面开展了工作:一是突破制度建设瓶颈,逐步完善城管制度体系。为创新城市管理体制机制,提高服务管理水平,实现城市管理效果和社会需求效果的和谐统一。我们在借鉴外地城市管理工作有益阅历的基础上,结合我市实际,拟制并报批了XX市违法建设查处方法、XX市城市建筑垃圾管理实施方法、XX市关于整治临街建筑物立面挤占城市公共空间外挑设施技术规范和XX市城市管理综合行政执法协勤人员管理方法(试行)等三十余项创新性制度。通过持续开展城管制度创新,
8、长效工作机制不断得到完善,市级宏观管理水平得到了大幅度的提升。2022年和2022年,我局先后有五项制度创新成果获得市级表彰嘉奖,其中一等奖三项(含共同受奖项目一项)、二等奖两项。二是以“四创两争”为契机,扎实做好环境卫生管理。进一步完善了环境卫生管理“组保洁、村收集、乡(镇)转运、县(市)区处置”四级管理体系和环卫清扫保洁经费保障机制,建立了城市道路与绿化带一体保洁机制,实施了城市、县城建成区范围内主次道路一日三扫、全日保洁,提高了道路机械化清扫水平。主城区每日清扫道路面积4800余万平方米,每月逢“10”对主要道路进行冲洗,每次冲洗面积约1615万平方米。严格落实卫生死角“零申报”制度,持
9、续开展了城中村、城郊结合部市容环境综合治理;严格落实“文明卫生监督岗”制度,加强对全市2800名“文明卫生监督岗”监督员的规范管理,在足额配备文明卫生监督人员的基础上,仔细负责开展巡查监督,全面提升市容环境卫生日常管理水平。三是加快环卫基础设施和垃圾处理项目建设,全面提升垃圾资源化处理水平。去年以来,通过市、区两级城管综合行政执法部门的共同努力,主城区和呈贡县共完成公厕建设58座,建成中转站14座,购置更新环卫车辆239辆;主城区垃圾无害化处理率已达101%,各县(市)、区建成区及主要乡镇垃圾无害化处理率达65%以上。全市在2022年内将完成包括西山区、安静市、官渡区、东川区、嵩明县、寻甸县、
10、禄劝县、富民县、呈贡县和宜良县在内的10个城镇生活垃圾处理设施建设项目建设并投入运行,实现主城和县级中心集镇的框架性覆盖,逐步由卫生填埋向垃圾焚烧及综合利用方向的全面迈进。四是依法规范城市道路管理,抓好道路桥梁日常管养维护。为进一步加强城市道路的日常管养维护工作,加大对破损路面管养维护的经费投入,依法规范城市道路占用、开挖等的审批管理,出台了XX市临时占道亭棚设置规范,持续开展了占道设施整顿规范工作,在主城四区规范设置亭棚467个,依法拆除、搬迁各类不规范占道亭棚、自动售货机等734个;对城区23座立交桥、131座一般桥梁、人行天桥和2座城市隧道开展了平安检测,刚好发觉并督促整改平安隐患,有效
11、维护了城市桥梁平安。五是强化监督检查,主动协调做好城市照明管理工作。为大力推广应用新光源、新材料、新技术,实施“绿色照明”,主动探究实践城市照明节能降耗和管养维护的市场化运作,2022年我局根据市政府的部署,与法国城市照明管理集团谈判并签订了XX市城市照明节能改造及综合管理协议,确定由法国城市照明管理集团供应资金和技术对我市城市照明系统实施节能改造和综合管理维护。为推动协议执行,我局主动支持法方企业抓紧推动照明限制系统节能改造,督促其切实履行城市照明系统管理维护责任,定期对主城区路灯亮灯率进行抽查,确保平均亮灯率、设施完好率达101%以上;监督西铁路明公司安装单灯限制节能模块35836个,占主
12、城区城市照明设施管理总量75.7%,确保了主城区灯光亮化保障效果。六是着力完善数字城管体系建设,全面提升城市管理服务水平。XX是国家住建部确定的数字化城市管理其次批试点城市。2022年6月市政府批准了XX市数字化城市管理系统总体规划方案,并成立了XX市数字化城市管理工作领导小组,随后全面启动系统建设。项目投资2000余万元,于2022年11月完成系统主要建设项目,12月5日调试运行,12月30日正式开通运行。XX市数字化城市管理系统于2022年12月25日通过建设部专家验收,并被授予“数字化城市管理试点城市”称号。去年以来,我们进一步修改和完善了XX市城市综合管理考核方法(试行),并报经市政府
13、常务会议探讨批准,自2022年10月初正式启动了市对各县(市)、区城市综合管理工作的考核,通过公开、公正、公允的考核评比,充分调动了各县(市)、区城市管理综合行政执法工作的主动性和主动性,使考核评比工作真正成为我局宏观管理、有效管理的重要手段和方法,促进了城市管理工作长效落实。市数字化城市管理系统建成运行以来,共受理案件625854条,立案623045条,派遣611069,结案592533条,结案率为96.79%。系统通过主动刚好发觉问题、快捷处理问题、科学评价责任单位工作,已经逐步形成良性运行机制,其持续改进提升XX城市管理水平、效率的作用渐渐显现,得到了各级领导和群众的一样好评。七是狠抓市
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