党组书记2022年度民主生活会发言提纲.docx

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1、党组书记2022年度民主生活会发言提纲 党组书记2022年度民主生活会发言提纲 依据区纪委、区委组织部关于仔细开好2022年度党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知2022号文件要求，在个人自学基础上组织班子成员集中学习了习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神和新党章，仔细比照准则条例，同班子成员相互开展谈心谈话活动，广泛征求干部职工的看法建议，全面梳理自身存在的问题，深刻剖析问题根源，制定出了针对性的整改措施，下面我结合个人的思想和工作实际，将比照检查状况报告如下: 一、存在的主要问题及表现 (一)思想政治方面1、理论学习不够深化。缺乏主动性和自觉性，学习不够热忱，对重要讲话、重

2、要指示精神学习不够深化，对没有完全理解的没有做到穷原竟委，放松了自己在精神层面的追求和政治信仰高标准要求。比如:虽然通过个人自学、集体学习、党校培训、班子专题研讨等形式，增加了对习近平新时代中国特色社会主义思想的相识和理解，但离上级要求的“学懂、弄通、做实”还有很大差距。2、学用结合不够紧密。对党的新理论、新学问、新方法，无法做到触类旁通、举一反三，对如何运用的党的先进理论学问指导工作、把学习成效转化为推动工作发展的实际行动上缺少思索和实践，在这方面须要进一步下功夫。3、政治纪律不够警觉。始终做到大是大非面前旗帜显明，政治立场坚决，但也存在对一些敏感问题缺乏政治警惕性的问题。如:没有时刻站在政

3、治和全局的高度考虑问题，对社会上一些错误的政治言论没有主动抵制、没有旗帜显明的作斗争。 (二)精神状态方面1、工作创新意识有待加强。执行新发展理念的思路不够开阔，遇到思想阻力或工作阻力，习惯于凭老阅历办事，对待出现的新问题只满意或只看到一种答案，不能主动思索出多种答案并从中挑出最佳答案，在实行中效果不够明显。2、服务群众意识不强。考虑问题有时候没有站在基层群众的角度，未能做到“从群众中来，到群众中去”，“群众至上、基层第一”的思想还不够坚固，没有做到真正和群众打成一片。比如:在下口行政村开展脱贫攻坚“大走访、大宣扬、大整改、大提升”活动中，只是完成政策宣扬和走访慰问工作任务，没有主动关切群众心

4、里想什么、盼什么、急什么、要什么。3、抓工作落实力度不够。在详细工作推动上，交予其他班子成员处理的多，自己带头狠抓的少;支配部署的多，督促检查的少;对上级领导支配的任务抓的紧，对一般性工作任务抓的松，行政管理较为粗放，跟踪问效不到位。 (三)工作作风方面1、干事创业的精神有所弱化。面对繁重的工作任务，在个别工作上要求标准有所降低，干事创业的奋斗精神有所懈怠，拼搏进取的劲头有所弱化，主观能动性发挥不够，争先创优意识有所减退。2、双重组织生活坚持得不够好。因平常业务工作和中心工作较多，落实双重组织生活制度、以一般党员身份参与所在支部“三会一课”、民主生活会和谈心谈话上坚持得不够好、不够常常。3、对

5、干部教化管理不够严格。有时还存在“老好人”的思想，对党员干部的日常管理存在失之于宽、失之于软的问题，对一些苗头性、倾向性问题重视不够，只要不是纪律性、原则性的问题，提示的不够、追究的不够，没有做到“廉洁风”常吹、“预防针”常打、“警示钟”常敲。 二、产生问题的缘由分析 (一)志向信念还不够坚决。作为单位主要负责人，对于加强主观世界改造，坚决志向信念，相识上是醒悟的，立场上是坚决的，能够坚固树立“四个意识”，坚决“四个自信”，做到在思想和行动上同党中心保持高度一样，坚决建设中国特色社会主义的信念。但实事求是地说，理论学习不够主动、不够深化，没有把理论学习当成一种须要，当成一种对领导干部政治素养的

6、基本要求，志向信念教化坚持得不好，导致志向信念松懈。 (二)党性修养有所放松。通过仔细学习党章党规、学习十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，比照检查，自己深感无论是在党性修养还是思想境界上，与党中心对新时期党员干部的要求有较大差距。究其缘由，主要是日常工作生活中没有严格要求自己，总认为自己党性修养“问题不大”，不用再进一步加强了，于是放松了对主观世界的改造。日常工作中主动性、主动性、创建性明显不足。党内生活中，缺乏指责和自我指责的志气，对同级指责放“哑炮”、对自我指责放“空炮”。导致工作中缺少干劲、不愿担当。 (三)纪律观念有所松懈。认为自己能够严格遵守党的政治纪律、政治规则，不碰底

7、线、不越红线，就是一个合格的共产党员了，没有严格根据党章党纪检视自己的所做所为，没有在党性党风方面为自己树立更高标杆，经常满意于少出失误、不犯错误。作为单位主要负责人，要求别人、指挥别人多，要求自己少、自我反思少，自律意识松懈，纪律意识弱化，思想防线筑的不牢。 三、下步努力方向和整改措施 通过比照分析，我进一步明确了今后努力的方向，今后工作中重点把握以下四点。 (一)加强理论学习，坚决志向信念把加强学习当作抵挡问题的“防火墙”，仔细研读习近平总书记系列重要讲话精神和党的十九大精神等，学深学透。除集中学习外，每周都要抽出时间开展自学。进一步完善机关干部、班子成员学习制度，明确学习书目，提出明确要

8、求，在机关上下营造深厚的学习氛围，切实提高志向信念。 (二)增加宗旨意识，亲密联系群众坚固树立一心一意为人民服务的思想，树立为党为人民无私奉献的精神，把个人的追求融入党的事业之中，坚持党的事业第一、群众的利益第一，正确对待权力、金钱、名利。仔细探讨水利工作的新改变、新特点，探究新机制，增加工作执行力，优化服务基层、服务群众水平，切实推动干部作风转变。发扬“从群众中来，到群众中去”的良好作风，严格执行决策程序，杜绝重大决策“拍脑袋”、“一言堂”等不良现象。切实做到在思想上敬重群众、在工作上亲密联系群众，把群众赞成不赞成、兴奋不兴奋、答应不答应、满足不满足作为一切工作的动身点和落脚点。多站在群众立

9、场、基层视角来解决问题。 (三)改进工作作风，增加工作实效坚持解放思想、实事求是、与时俱进。带头贯彻执行民主集中制，努力开创工作新局面。在完成上级任务的同时，更要为群众多办实事，让群众满足。先从小处入手，从身边之事做起，领先转变作风。全力做好脱贫攻坚农村平安饮水工作，使老一百零一姓都能够吃上放心水、平安水;全力推动河长制建设，改善水生态环境，努力实现“河畅、水清、岸绿、景美”的目标。 (四)保持清正廉洁，增加拒腐防变实力。严格遵守各级关于加强党风廉政建设的各项规定要求，把政治纪律、政治规则、组织纪律作为红线，严格要求，自觉遵守。牢记“两个务必”，自觉做到防微杜渐，清清白白做官，踏踏实实做事。树立正确权力观和政绩观，在生活上艰苦朴实，勤俭节约，不奢侈奢侈，不追求享受。坚持做到自重、自警、自省、自励，始终保持一身正气。管好家属亲戚和身边工作人员，以身作则，为其他党员干部树立良好的榜样。 第7页 共7页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页