市委老干部局青年团2022年工作计划-老干局个人工作计划.docx
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1、市委老干部局青年团2022年工作计划|老干局个人工作计划*市委老干部局青年团2022年工作安排进一步根据团的十六大、十六届三中全会的部署,紧密围绕团工委和局机关党委的工作重点,坚持“德为根、人为本、和为贵、能为先”的指导思想,深化开展业余青年团员培训安排,创新青年团员文化活动,仔细做好青年团员思想引领、建设学习型团支部和增加团队意识三大工作,夯实我局青年团员工作基础,接着团结带领广阔青年团员在主动投身我局发展建设和“三亮三比两争当”建设中熬炼成长。一、扎实开展青年团员思想引领工作,增加青年的思想政治素养。1、全面开展青年团员思想政治主题教化工作,彰显主题教化内涵。切实把握好建国63周年、“五四
2、”、“12.9”等重大红色纪念日,广泛开展“我与祖国共奋进,我与本溪同发展、我与老干部局共成长”的主题教化活动,进一步激发广阔青年团员爱国主义精神和团队意识,增加青年的民族骄傲感,树立正确的志向信念、人生观、价值观,号召广阔青年团员锐意进取,把爱国之志变成报国之行,为我局新发展贡献力气。2、扎实开展青年团员思想政治培育工作。仔细组织开展青年团会,抓好青年团员的思想政治引领工作,扩宽培训面,充溢培训内容,创新培训形式,努力培育志向信念坚决、综合素养过硬的青年团员队伍。3、仔细办好每季度支部的板报。引导各团员青年为板报内容提出好的建议和看法,开展优秀稿件大比拼,不仅要使板报成为理论学习的阵地,更要
3、成为素养培育的高地,板报内容主题显明、形式多样,力争在青年团员的思想引领上发挥扎实的基础作用。 4、仔细做好共青团推优工作,行使团的光荣任务。共青团推优是党给予共青团的光荣任务,是共青团的重点工作之一。2022年,要以共青团推优为契机,广泛开展青年团员思想引领工作,为党输送更多优秀簇新的血液。 二、以实力培育为先导,以学风建设为中心,打造老干部局青年团文化。1、深化开展学习老干部业务学问活动,提高青年团员服务意识。我们的服务对象是全市离退休老干部,团员青年也大多分布在基层,针对老干部局实际状况,团支部确定相应的目标,开展以业务学问竞赛为主线,组织团员青年不定期地学习老干部相关学问,配套辩论赛、
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