2022年保安劳动合同范本.docx

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1、2022保安劳动合同范本保安是保障一个地方基本平安的人员。保安劳动合同怎么写呢?以下是在我为大家整理的保安劳动合同范文，感谢您的阅读。保安劳动合同范文1甲方：乙方：性别：诞生年月：一、合同期限第一条：本合同为固定期限合同。合同期限年，自年月日起至年月日止，试用期一个月。工作内容其次条：乙方自愿从事保安工作，听从甲方工作支配。第三条：乙方的岗位职责是：根据甲方的支配完成规定的门岗值勤、巡逻守护、物资押运、大型活动平安保卫等任务，做好防火、防盗、防破坏、防灾难事故工作，维护驻勤单位的平安秩序。三、劳动爱护和劳动条件第十三条：乙方应遵守甲方的各项规章制度，保守甲方和客户单位的商业隐私。第十四条：乙方

2、违反劳动纪律的，甲方有权依照有关规章制度对乙方进行纪律处分，予以辞退。六、劳动合同的变更、解除、终止、续订第十五条：本合同所依据的客观状况发生重大改变，经甲乙双方协商一样可以变更本合同。第十六：甲乙双方经协商一样，可以解除本合同。第十七条：乙方有下列情形之一，甲方可以随时解除本合同：1、在试用期间，被证明不符合录用条件的;2、严峻违反工作纪律或有关规章制度，应予以辞退的;3、不履行保安服务职责，严峻失职，给甲方或客户单位造成重大损害或不良影响的; 被行政拘留、劳动教养或追究刑事责任的。第十八条：下列情形之一，甲方可以解除合同：1、乙方患病或非因公负伤，医疗期满后，不能从事保安工作的;2、乙方不

3、能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;3、双方不能依据本合同第十四条规定就变更合同达成协议的。4、甲方生产经营状况发生严峻困难，或因政策改变，确需裁减人员的。第十九条：乙方解除合同，应当提前十日以书面形式通知甲方，并按规定交回标记、装备，做好交接工作。其次十条：有下列情形之一，乙方可以随时通知甲方解除本合同;在试用期内的;甲方不根据本合同规定支付劳动酬劳;甲方不履行本合同，侵害乙方的合法权益;其次十一条：本合同期限界满即终止。一方当事人要求续订合同，应在合同期满后十日内向对方提出，经双方协商一样可以续订。其次十二条：合同期满后，乙方不再续订，保安标记收回，其服装和装备按甲方有

4、关规定处理。七、违约责任其次十三条：本合同一经签订，甲、乙双方必需严格履行，甲方收取乙方风险抵押金元(大写：人民币元)，任何一方违反本合同规定，应担当违约、赔偿责任。甲方(公章)：_乙方(公章)：_法定代表人(签字)：_法定代表人(签字)：_年_月_日_年_月_日保安劳动合同范文2用人单位 (以下简称甲方)：法定代表人 (主要负责人)：劳动者 (以下简称乙方)：甲乙双方经同等协商，就确立劳动关系达成如下劳动合同内容：一、劳动合同期限本合同自 年 月 日起至 年 月 日止，其中试用期 为月。二、工作内容和工作地点工作内容：1、甲方依据工作的须要和乙方的综合素养、职业技能，支配乙方从事保安工作。2

5、、乙方的岗位职责是依据甲方的支配，完成规定的守护、巡逻、押运、技术防范等任务，做好防火、防盗、防破坏、防灾难事故发生，维护企业的平安和秩序。工作地点：三、工作时间经过双方协商，对乙方执行综合计算工时工作制，上班时间为： 早上： 下午： 。四、劳动酬劳1、乙方酬劳由工资和奖金构成，每月工资和奖金共计 元。假如乙方有特别缘由须要请假1天的，甲方将扣除乙方 %全勤奖金，请假超过3天的，扣除 %全勤奖金。2、甲方于每月 日前支付乙方上月的工资。五、社会保险和福利待遇1、甲乙双方应依法参与社会保险，甲方应每月从乙方工资中代扣代缴乙方个人应当缴纳的各项社会保险费。2、其它福利待遇：六、对乙方的特别要求乙方

6、须身体健康，具有良好的体能;无隐瞒病史，无酗酒、吸毒等不良嗜好。如发觉乙方欺瞒病史或有酗酒、吸毒等不良嗜好的，甲方可单方面解除劳动合同。七、岗位纪律乙方应遵守岗位纪律，禁止以任何形式参加纠纷，任何状况下都不得打、骂企业的员工或来访客人，不准脱岗、空岗、睡岗，不准迟到、早退;上班期间不得喝酒，聚赌，在岗位上不得做与工作无关等事项。如发觉乙方有上述行为的，对于初犯者，情节尚未严峻的，扣除 %的奖金;屡犯不改或情节严峻的，甲方可单方面解除劳动合同。八、劳动爱护和劳动条件甲方为乙方供应工作用品及用具，有偿为乙方供应工作服，乙方工作时必需穿戴甲方指定的工作服。九、保守隐私乙方工作期间要严守所知悉甲方的商

7、业隐私，商业隐私包括但不限于知悉的甲方的警用管理模式、产品用料配方、客户资料、企业管理软件以及甲方实行了相应的爱护措施不让外人获知的信息等。十、特殊约定1、乙方在合同期满前提出离职须提前30天通知甲方，若不满意这一条件又不能与甲方协商一样使甲方免受损失的，乙方承诺以没结算的工资部分作为补偿甲方损失的上限。2、合同期满后甲方若与乙方续签的，可在合同期满后一个月内与乙方协商续签事宜。3、乙方承诺接受合同期内甲方调整工作的合理支配。4、乙方入职时已具体阅读、学习了甲方的各项规章制度，乙方承诺完全认可甲方的一系列规章制度。5、甲方的员工奖惩方法作为本合同的附件，是不行分割的组成部分。十一、违约责任1、

8、甲方违约：依状况向乙方担当违约责任;2、乙方违约：应向甲方支付违约金，并应赔偿由此引起的损失。十二、福利待遇甲方为乙方供应补贴性的住宿条件，依据好用量乙方每月向甲方支付水、电费，该费用乙方托付甲方在每月向乙方发放工资时代扣。甲方(公章)：_乙方(公章)：_法定代表人(签字)：_法定代表人(签字)：_年_月_日_年_月_日保安劳动合同范文3用人单位名称：(下称甲方)劳动者姓名： (下称乙方)身份证号码：联系方式： (固定电话) (移动电话)甲乙双方，就劳动关系的建立及其权利义务等事宜，依据中华人民共和国劳动合同法及有关的劳动法律、法规、行政规章和本单位依法制定的规章制度、集体合同，遵循合法公允、

9、同等自愿、协商一样、诚恳信用的原则，一样同意订立本劳动合同(以下简称合同)，确定劳动关系。一、合同的类型与期限(一) 甲、乙双方选择合同类型为固定期限，自 年 月 日起至 年 月 日止，共签订 年合同( 个月)。二、工作内容与工作地点(一) 甲方聘用乙方为保安队员，并委派乙方到甲方服务单位(即用工单位所在地，下称用工单位)从事保安服务工作，期限为 年。(二) 乙方的详细任务和职责是通过开展保安守护、保安巡逻勤务，做到刚好发觉、刚好报告和主动协作用工单位处置四防，严格遵守幼儿园接送制度，严格做好来访登记，禁止生疏人进园，提高用工单位的内部平安防范。(三) 乙方的工作地点为 。(四) 乙方应仔细履

10、行甲方及用工单位制定的岗位职责，完成其本职工作;未经甲方和用工单位允许，乙方不得在其它单位兼职。(五) 甲方应当将与用工单位签订的保安服务合同内容告知乙方;乙方应在合同书上签写我已阅读及本人姓名。三、工作时间与休息休假乙方的工作时间，由用工单位确定。因保安服务工作的特别性，经报劳动行政部门审批，乙方实行不定时工作制。四、劳动酬劳(一) 乙方在正常出勤并付出正常劳动后，有权获得相应劳动酬劳。甲方按每年12个月发放工资，乙方的月工资为 元/月(其中寒暑假为三个月，每个月工资为 元/月)。(二) 甲方于每月 日以人民币形式支付乙方上月工资。五、乙方享受福利待遇六、劳动合同的变更、解除和终止1、甲方对

11、乙方进行职业技能、平安、规章制度等必要的教化与培训，乙方应参与甲方组织的各项必要的教化培训。2、因乙方不遵守相关规定的，应按甲方依法制定的规章制度进行处理。(一) 乙方有下列情形之一，甲方可以解除劳动合同：1、在试用期间被证明不符合录用条件的;2、严峻违反甲方(或用工单位)的规章制度的;3、严峻失职，假公济私，给甲方(或用工单位)造成重大损害的;4、乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方(或用工单位)的工作任务造成严峻影响，或经甲方提出，拒不改正的;5、以欺诈(包含但不限于：1、曾受过治安、刑事惩罚的等;2、未与原工作单位解除劳动合同;3、隐瞒不符合保安人员招录条件中所列病史的;4、其

12、它情形)等手段，致劳动合同无效的;6、被依法追究刑事责任的;7、用工单位依法退回乙方的;8、患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行支配的工作的;9、乙方不能胜任工作，经过培训或调整工作岗位，仍不能胜任工作的。乙方依法提出解除劳动合同的，应提前30日以书面形式通知甲方。本合同经甲乙双方签字(或盖章)后生效。本合同由甲乙双方各执一份，合同文本具有同等法律效力。甲方(公章)：_乙方(公章)：_法定代表人(签字)：_法定代表人(签字)：_年_月_日_年_月_日第12页 共12页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页