造成滑坡的原因.docx

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1、造成滑坡的原因 摘?要 我国近年来也加大了对煤矿资源开采的力度。与此相应的也在开采的过程中一度强调了平安作业的重要性，为此，政府和企业都加大了对煤矿平安事故的检查力度。这在肯定程度的确降低了煤矿生产中出现事故的几率，从而更加规范了煤矿平安生产和作业。但是就近年来我国煤矿生产的现状来看，效果仍旧不是很明显，本文就煤矿中的滑坡现象进行了分析，分析了造成滑坡现象出现的缘由，并在此基础上提出了相应的解决策略。关键词 煤矿平安；滑坡；缘由；对策中图分类号 X92 文献标识码 A 文章编号 1673-9671-(2022)061-0155-01由于生产和经济发展的须要，我国近年来也加大了对煤矿资源开采的力

2、度。与此相应的也在开采的过程中一度强调了平安作业的重要性，为此，政府和企业都加大了对煤矿平安事故的检查力度。而且还通过各种手段将煤矿平安作业的指标纳入到了煤矿生产的每一个环节之中。毋庸置疑，这在肯定程度的确降低了煤矿生产中出现事故的几率，从而更加规范了煤矿平安生产和作业。但是就近年来我国煤矿生产的现状来看，效果仍旧不是很明显，突出的表现在在煤矿作业中的各类“三违”现象仍旧屡禁不止，这不仅不利于煤矿平安生产的开展，还对煤矿中的员工造成了潜在的威逼。因此，应当引起我们的高度重视。本文在写作过程中，则从煤矿平安生产中常常出现的滑坡现象动身，重点论述了造成这一现象出现的缘由以及响应的解决策略。1 缘由

3、与现状分析就造成煤矿平安生产中出现滑坡现象的缘由而言，主要由以下几个方面造成的。1.1 对职工的平安培训教化不够在市场经济的影响下，企业起先自负盈亏。在这种状况下，企业为了自身的发展都起先不同程度上缩减了企业内部的一些非生产性的管理机构和人员，这便使煤矿企业中的诸多形成部门都变成了“有庙无和尚”的场所，对职工的技术培训工作更无法从整理上来实现有安排、有针对性的完成，甚至一些企业即便是给员工进行培训，也是为了应付上级的检查来例行公事。此外，由于受到诸多不良社会风气的影响，人们的内心也起先变得浮躁起来，一切都变得那么的急功近利。在培训中则表现在员工主动接受培训的主动性比较差，即便是接受了培训，学习

4、效果也非常低下。1.2 企业职工的整体平安素养不高这方面则重点表现在煤矿内部员工的业务素养上。首先对企业中的一个领导干部而言，由于大多数干部都是从基层生产中所选拔出来的，尽管他们在工作中个个都任劳任怨，充溢干劲，但是他们对生产中的一些平安意识的程度却往往不高。恰恰也正是这一点导致了平安隐患的时常出现。其次，则表现企业中的一个领导对“平安第一”方针相识程度不够，没有将平安生产责任制度落实到实处，也没从根本上处理好平安与生产、平安与效益的关系。最终一个方面则表现在职工方面，在生产中许多工人，尤其是工作多年的工人，在工作中凭阅历，对平安规程、作业规程的相关规则虽然有肯定的了解，但是在工作中却没有落实

5、到实处。1.3 追求产量而忽视工程质量这方面主要体现在企业员工对待产量与质量的问题上。在日常生产中我们常常会发觉，当负责平安监察的同志在对违章作业进行制止的过程中常常会和工人以及一些基层帆布发生冲突。这就是基层工人以及一些基层干部没有很好的处理好产量和质量的关系所造成的。在他们的潜意识之中已经形成了“产量是硬指标，质量是次指标，平安是软指标”的生产理念；而就另一方面而言，则体现在迎查方面。在现实生活中许多企业为了应对上级各行政单位的检查都在进行突击整理，而当检查完了以后，很快又复原到了之前的样子。长此以往便形成了恶性循环的现状，这也在肯定程度上影响了平安工作的绽开。2 解决煤矿平安管理存在问题

6、的对策2.1 依靠科技进步加强技术管理由于煤矿平安涉及到矿井地质、测量、采煤、掘进、通风、排水、提升、运输、供电、压风、防尘、平安监测等各个方面的诸多问题。因此，在煤矿平安作业中对总工程师或者技术负责人要有严格的要求，不仅要求他们要有较宽的学问面，而且还要驾驭比较各类与煤矿生产相关的技术。在生产中还要严格落实以各级总工程师、技术负责人为中心的技术负责制，并严格根据规程要求编制、审批作业规程、灾难预防安排及有关设计图纸。2.2 保证必要投入，加强平安技术项目管理这就要求企业中的一些领导能够合理的处理好生产与效益、投入与平安、当前利益与长远利益之间的关系，只有这样才能真正实现企业的长远发展。则企业

7、的投入上要加大地平安生产的投入力度；而在平安技措方面，则要分别从安排，资金、技术方案、组织措施等各个环节进行逐一落实，同时，还要将其纳入到平安监察部门的考核和追踪管理范围，限期实施，投入运用，发挥作用，提高矿井的综合抗灾实力。2.3 切实提高职工的技术平安素养人在煤矿平安生产中具有确定的因素。员工的素养问题也就成为了煤矿平安生产中的首要问题。因此，在煤矿生产中要想提高企业中职工的技术平安素养，主要应当从以下几个方面来作为工作的基本动身点。首先便要在生产中具有一套严格的平安生产管理制度，只有这样才能真正做到有章可循，有法可依；其次则是要充分做好宣扬和培训工作，由于在煤矿生产作业中，煤矿环境改变比

8、较大，下井作业人员也比较多、而且人员的层次也比较困难，流淌性大。因此，很有必要加强对这些员工的培训和熬炼，以此来起到强化他们在生产中的平安意识。这样不能能够加强他们在心理上对平安意识的强化，而且还能够使他们在培训中提高平安操作的可能性，继而避开违规违章操作的可能。2.4 进一步完善煤矿生产中的奖惩机制科学合理的推行奖惩机制不仅有利于在企业内树立良好的工作环境，而且还能够在企业内形成健康有序的竞争机制确保煤矿平安生产的进行。其详细做法则包括以下几个方面：依照平安责任的大小在企业内对各级领导、管理人员和职工实行平安风险抵押承包；在各区队内实现平安质量量化成果考核处理方法；在矿区内通过丰富多彩的职工

9、竞赛的形式加强对煤矿平安生产观念的相识。除此以外，对于在矿区内发生了一些违规违章操作的形成肯定肃穆处理，而对平安管理等方面做出贡献的员工要赐予重奖。3 结束语当然，在日常的生产过程中造成矿井滑坡的现象还有许多，在这里就不在一一赘述。但是有一点可以确定的是，只要在煤矿的日常作业中不管是各级领导还是职工个人只要时刻能够将平安生产的理念放在首位，就肯定能够降低事故出现的次数，保证生产有序的进行。参考文献1魏丹,龙熙华,宇亚卫.国外煤矿平安生产管理阅历的启示J.科技情报开发与经济,2022.2崔沪.国外煤矿平安管理对国内矿难的启示J.煤矿现代化,2022.3何刚,张国枢.国外煤矿平安生产管理阅历对我国的启示J.中国煤炭,2022.4张有狮.浅析我国煤矿平安生产现状J.现代企业文化,2022.5汪和理.进一步完善我国平安生产法律法规体系J.煤炭企业管理,2002.6周俊等.浅析煤矿平安滑坡的缘由及对策J.2022中国矿业科技大会,2022.7林世豪等.浅析煤矿平安状况滑坡的缘由及对策J.矿业平安与环保,2022. 第7页 共7页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页