2022年企业中层干部竞聘演讲稿.docx

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1、2022企业中层干部竞聘演讲稿演讲的本质在于“讲”，而不在于“演”，它以“讲”为主、以“演”为 辅。以下是由第一范文网PQ我为大家收集整理出来的企业中层干部竞聘演讲稿，希望能够帮到大家。企业中层干部竞聘演讲稿一敬重的各位领导、各位评委：大家好!这次我公司实行中层领导干部竞争上岗，是企业深化干部人事制度改革的重要内容，也是是加强干部队伍建设的重要举措，我诚心拥护，坚决支持。为投身改革的实践，我确定报名参与中层干部竞争上岗。我觉得，结果不是目的，能够参加，能够在参加中检验自己的实力、水平，激励自己更加奋勉努力做好工作，才是应有的目的。我叫 1965年诞生 中共党员 本科文化 现任保卫到处长(代，主

2、持工作)兼保卫处党支部书记我竞争的职务是 保卫到处长一、个人简介：1983年入厂，1989年任保卫处干事，11015年任保卫处副处长，XX年3月任安保部党支部书记兼副部长，XX年3月任保卫到处长(代，主持工作)兼保卫处党支部书记。二、对竞争的相识：实行中层领导干部竞争上岗，是公司实行一系列改革中的重要一环，也是干部人事制度改革的必要举措，通过竞争，使一大批忠诚企业，德才兼备，精通业务，锐意进取和会领导、懂管理的同志走上领导岗位，将使领导干部队伍更加富有朝气，更加富有改革意识，组织和带领全体员工通过扎实的工作，使公司的管理不断创建新水平，促进公司的发展。我是一名共产党员，是一名有着担当中层领导2

3、022年经验的干部，基于对企业的酷爱和忠诚，出自我对企业的历史责任感，完全拥护公司的改革，并义不容辞地参与竞争保卫到处长岗位。三、我参加竞争的五个优势：1、自1989年从事保卫工作以来已有2022年的时间，通过坚持不懈的自学和参与公安机关的培训、进修，不断丰富和驾驭了保卫专业学问和业务技能，成为公司保卫业务的中坚力气。2、熟识国家的法律法规，了解保卫工作的相关政策规定，有肯定的政策把握实力;3、从11015年担当保卫处副处长以来，主抓保卫业务，从保驾护航创建平安秩序的宗旨动身，团结和带领干警在平安防范、平安防火、门卫管理以及帮教、调解等工作上取得肯定成果。在案件侦破上，曾多次亲自带领破获了数起

4、轮胎盗窃案，为公司挽回经济损失数十万元，并多次远赴上海、云南、四川、甘肃、新疆等及省内等地，破获数起数额较大的经济诈骗案，抓获逃犯，挽回损失，为此，多次在保卫系统中得到上级公安机关的立功授奖，也为公司创建了良好的内部秩序。4、能与公司各职能部门团结协作，接受指责建议，努力完成各项任务，有肯定的沟通协调实力。5、熟识公司内部环境、布局以及重点部门、重点部位，能够有针对性的做好“三防”措施，提高了处警的速度、力度和精确性。在外部环境中，与公、检、司、法等机关建立了良好的合作关系，提高了保卫工作的实效。四、竞争后的工作措施和工作目标：1.加强保卫队伍的思想建设、队伍建设、作风建设、制度建设，塑造一支

5、高素养的队伍，创建一流的工作业绩。2.加大内部动态管理，引进竞争机制，实行优胜劣汰。3.在保卫各项详细工作中，发扬成果，订正不足，不断充溢和完善制度建设，使保卫工作趋于法制化、制度化、规范化，使保卫队伍真正成为企业平安的守护者。工作目标：通过贯彻执行公司各项决议，通过落实各项工作措施，达到“三无一稳定”，即平安防范无重大案件，平安防火无火灾，物资平安无流失和内部秩序平安稳定。各位领导，各位评委，这次我假如竞聘胜利，我将以优异业绩回报大家对我的信任和厚爱。假如不能被聘任，我将在今后的工作中接着加强学习，扬长避短，努力工作，为公司的的健康、快速发展做出应有的贡献。感谢大家!企业中层干部竞聘演讲稿二

6、敬重的各位领导、各位评委、各位同事：大家上午好!首先感谢公司赐予我这次展示自己的机会，中层干部实行公允、公正、公开的竞争上岗，我一是坚决拥护、二是主动参加。本着熬炼自己，为大家服务的宗旨我站在了这里，希望能得到大家的支持。一、个人基本状况我叫，汉族，23岁，中共党员。 2022年7月毕业于热作学院经管系，同年1月进入中国石油云南普洱销售分公司工作。在普洱公司期间，我在茶城加油站实习了六个月，先后实习了加油员、前庭主管、收银员等岗位，从中直面的了解了作为销售终端的加油站所从事的基本业务。7月中旬我被借调至综合办公室见习，10月底参与机关一般管理人员双选胜利竞聘到文书岗。二、竞聘优势今日，我竞聘的

7、职位是公司团书记。理由有三点：第一点，我认为这有利于提高自的综合素养，全面发展自己。我觉得越是新的工作新的环境越富有吸引力和挑战性，越是能够学到新学问，开拓新视野，挖掘新潜力。挑战与机遇同在，压力与动力并存，这次竞聘新的岗位，目的在于熬炼自己，提高自身综合素养，从而在今后更好的做好服务工作。其次点，我认为自己具备担当该职务所必需的政治素养和个人品质。首先，我有较强的敬业精神，在这一年多来的中油工作经验中，一是培育了我严明的组织纪律性，吃苦耐劳的优良品质，信任这是干好一切工作的基础。二是长期帮助公司开展党、工、团活动，熬炼了我作为团干应具备的综合实力。组织开展了“爱我中油”、“中油情茶乡缘”、“

8、同心卡爱心传递”、“满足工程五小建设”、“青年沟通会”等主题活动;在负责宣扬报道工作期间，公司荣获云南公司优秀组织单位荣誉。在省公司征文竞赛中获奖二等奖，参加完成了公司各类会议材料的编写工作。其次，我爱好广泛，思想活跃，接受新事物实力较强，工作中能发挥主观能动性，具备一种勇于接受挑战的信念。同时，我也信任“三个臭皮匠，顶个诸葛亮”工作中遇到难以解决的问题，懂得刚好征求他人看法，信任集体的力气，而不会盲目的独断专行。第三点，我认为自己具备担当该职所必需的学问和实力。首先，我认为自己具有较好的的理解推断实力。自参与工作以来，通过不断学习政治理论、业务学问、文化学问，对上级指示的理解实力、对偶发因素

9、的应变实力不断加强。其次，具有较扎实的语言文字表达应用功底。学校里多年积累的团支书工作阅历，参与工作以来在基层熬炼积累的销售口才，加上参与公司演讲竞赛和竞聘演说，让我懂得一些与人交谈、演讲演说的语言艺术，不断增加了自己的语言表达实力。最终，我信奉诚恳、正派的做人宗旨，擅长将心比心，联络感情，能够与人团结共处，具有良好的组织协调实力。信任这将有助于我更好的深化青年，听取青年的呼声，表达青年的愿望，切实为他们解决实际困难，赢得他们的拥护。四、工作思路综上所述，我自认为已具备了担当团书记的条件，如有幸竞职胜利，我将快速找准自己的位置，在公司党总支和上级团委的领导下，坚持一个“原则”，实现“两个转变”

10、，抓好“六项工作”。详细的讲：(一)要坚持“一个原则”。那就是坚持“紧密联系党组织、紧密联系青年，扎扎实实开展工作“的办事原则。(二)要实现“两个转变”。首先是实现角色的转变，既当指挥员，又当战斗员，和全部团员青年们，思想上同心，目标上同向，行动上同步，事业上同干。发挥整体优势，创建一个良好的工作氛围。其次是实现思维方式的转变，坚持以党的和“三个代表“重要思想为指导，在工作方式上不仅要学习前辈的阅历，更要结合实际，不断开拓创新，与时俱进，把工作做细致，做全面，保证工作落到实处。(三)要抓好“ 六项工作”包括：1.抓好队伍建设，打造极聚向心力、战斗力的团组织。首先依据我公司特点，根据将战斗堡垒建

11、在基层的方法，狠抓整个公司的团组织工作。其次，解决好团干部的政治、思想、实力问题，强学习强培训，狠抓团干队伍建设。深化“双推优”工作，举荐优秀团干部担当基层加油站经理、团支部书记等领导职务，根据一个季度发展一批党员安排，举荐优秀团员青年加入党组织，为公司发展培育政治上靠得住，工作上有本领的青年骨干人才。2.选准载体，大力营造宣扬氛围。依托公司内网、协同、看板等载体，结合重大节日，联合有关部门，调动各加油站团支部的力气，网络性规模化的开展形式多样、生动活泼的宣扬活动，大力宣扬中国石油服务文化，推广张本荷式“四多服务法”，丰富微笑开口服务内涵，进一步加强我公司团工作的宣扬力度。3.推动阵地建设，创

12、新活动，切实增加强团员青年的凝合力。仔细对公司各团支部状况进行摸底，做到各个油站有组织，各个组织有活动。组织开展“青年与岗位”、“责任与作为”、“岗位与贡献”演讲竞赛，掀起“四学”热潮。主动开展形式多样的岗位培训、岗位练兵，每日一题、每周一练、每月一考、青年讲坛等活动。同时，肃穆团支部干部管理，稳固阵地建设。4.切实做好服务团员青年的工作。着力推动“同心互助金捐赠”、“扶贫帮困”、“满足工程”等工作，加大对困难员工的的帮助和服务力度;主动探究“小型快捷、分散多样”的活动形式，在节日期间，开展篮球联盟赛，青年欢歌赛，书法美术摄影展等文体活动，丰富库站青年员工节日文化生活，增进青年身心健康，为每一

13、名团员青年搭建展示才华的舞台。组织形式多样的青年联谊会，使青年员工思想稳定、身心健康、主动进取。5.抓好公司团建工作。通过党建带团，使各企业团建工作上水平、上档次。最终，帮助、协作党委政府做好各项党政重点工作，切实当好助手的角色。各位领导、评委、同事们，古人说：“不行以一时之得意，而自夸其能;亦不行以一时之失意，而自坠其志。”竞争上岗，有上有下，无论上、下，我都将以这句话自勉，一如既往的勤奋学习、努力工作。最终我只想说一句话，那就是：给我一次机会，我将还您一个满足!第10页 共10页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页