[在党风廉政建设暨巡察整改回头看会议上的讲话] 迎接巡察整改回头看.docx
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1、在党风廉政建设暨巡察整改回头看会议上的讲话 迎接巡察整改回头看 敬重的名志常委、晓辉主任、峻岭主任,同志们: 依据会议支配我现将高新区党风廉政建设工作和巡察整改“回头看”状况作简要介绍: 一、高新区党风廉政建设工作 (一)坚持多措并举,持续构建风清气正的政治生态 一是突出抓牢政治建设。高新区始终坚持把讲政治贯穿于党风廉政建设全过程,党工委班子带头树牢“四个意识”,自觉做到“两个维护”,引导全区党员干部严守党的政治纪律和政治规则,把全区各级党组织不折不扣实行中心和省、市工作部署作为监督检查重点内容,确保了全区广阔党员干部在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中心保持高度一样。二是从严抓紧思
2、想建设。先后邀请省委巡察组、市纪委等领导同志为全区干部职工上主题党课;邀请市委宣扬部、市委党校等理论专家开展党的十九大精神专题讲座;依托干部在线学习网、普法考试等载体,定期组织政治理论学习,进一步筑牢了全区党员干部反腐倡廉的思想防线,提高了拒腐防变能。三是肃穆党内政治生活。严格落实“三会一课”、民主生活会和组织生活会制度,党工委班子成员带头以一般党员身份参与所在支部的组织生活会,深化开展上门廉政家访,常常性开展谈心谈话活动,使咬耳扯袖、红脸出汗成为常态。肃穆开展整治“认干亲”行为,主动提倡清清爽爽的同志关系,规规则矩的上下级关系,切实增加了全区各级党组织政治生活的时代性原则性战斗性。 (二)坚
3、持齐抓共管,严格落实管党治党政治责任 一是推动落实“两个责任”。高新区党工委严格履行全面从严治党主体责任,始终把党风廉政建设工作作为全区中心工作来支配部署,党工委会定期探讨纪检工作。纪工委全面落实党风廉政建设各项监督责任,围绕“三重一大”事项执纪发声。年初召开全区党风廉政建设和反腐败工作大会,25个部门负责人签订党风廉政建设责任状,形成一环扣一环、层层抓落实的责任体系。二是严格履行“一岗双责”。党工委班子成员依据分管部门的行业特点,完善了廉洁自律各项规定,规范了部门办事程序,定期听取部门党风廉政建设工作汇报,与部门负责人就苗头性问题刚好约谈相关责任人,做到了廉政建设与业务工作一起探讨,一起部署
4、。三是从严考核追责问责。发挥考核指挥棒作用,将党风廉政建设作为部门年度考核重要内容,考核结果与年度绩效、干部任免挂钩,对于出现重大违纪的部门和个人实行一票推翻,对未严格履行“一岗双责”的领导干部,坚持有责必问、问责必严,并在肯定范围内进行通报。 (三)坚持服务大局,主动营造一流营商环境。 一是绵绵用力抓作风建设,进一步加强对中心八项规定、省委九项规定和市委十项规定精神执行状况的监督检查,紧盯重要时间节点,聚焦“四风”顽疾,先后开展明察暗访8次,持续整治公款吃喝、迟到早退问题,对“门好进、脸好看、事难办”现象予以坚决打击。以建设最强执行力干部队伍为抓手,在全区树立崇尚实干、敢于担当、狠抓落实的用
5、人导向,建立了中层以上干部廉政勤政档案,为被监督的党员领导干部精准“画像”。二是久久为功抓专项整治。持续开展行政执法、工程建设、办事服务等重点领域和关键环节的专项整治行动,对阻工、扰工、强揽工程行为保持常态高压震慑。围绕“三大攻坚战”和扫黑除恶专项斗争定期开展督查,每月通报一次结对帮扶干部走访状况,整治环保领域中心交办信访件18件、省级交办信访件96件,深挖涉黑涉恶案件17起,打掉涉黑涉恶团伙2个,对11名有违法违纪行为的组干部进行警告处分,将2名村(社区)两委干部予以撤职。三是多管齐下抓廉政教化。组织全区党员干部观看反腐影片黑瞳,传阅近年来被查处领导干部忏悔录;广泛开展“辉煌七十年,衡州好家
6、风”廉洁演讲竞赛、党组织书记讲廉政党课活动,通过身边事教化身边人,全区廉洁氛围得到进一步巩固。高标准完成衡阳廉政雕塑文化园提质改造前期设计工作,“衡阳市廉政教化示范基地”效应得到进一步凸显。 二、高新区巡察整改“回头看”状况 (一)着力强化组织领导,坚决落实巡察整改政治责任 一、细心部署,“第一时间”行动。一方面,全面部署。收到巡察整改“回头看”监督检查工作支配后,马上召开党工委会议,仔细学习“14号”文件精神,领悟监督检查工作要求,明确班子成员各尽其责,制定工作方案,统一思想和行动,全力以赴抓“回头看”。同时快速召开调度会,对“回头看”工作进行总体支配部署,动员全区上下凝合共识、形成合力抓整
7、改。另一方面,专班推动。成立“回头看”工作领导小组,管委会主任任组长,班子成员为副组长,领导小组办公室由分管领导担当,相关部门主要负责人担当办公室副主任,全面负责“回头看”工作的组织、协调和督办,构建了“党组领导、分工负责、专班推动”的工作格局。 二、严格实施,“第一责任”推动。在推动巡查组反馈问题整改中,坚持把问题整改作为高新区党工委第一责任,高标准、严要求、加速度推动整改工作。一是责任上肩。领导小组根据责任分工,坚持主要领导亲自抓负总责,专题部署、探讨和推动整改落实工作,明确提出问题不解决不松手、整改不到位不罢休。分管领导详细负责干脆抓,层层抓落实,根据“一岗双责”的要求,切实加强对分管整
8、改工作的指导把关。各局室各司其责,对整改问题落实责任的同时,明确任务目标,确保了每个问题有人抓、有人管、有人落实。二是切实推动。在抓巡察反馈问题整改落实中,注意查漏洞,对整改工作再梳理、再排查、在深化,全面盘点,不留死角,深化查找问题整改中的漏洞,建章立制中的漏洞,兑现承诺中的漏铜;注意抓反弹,深化谛视是否存在纠而复发、边改边犯、弄虚作假、“四风”反弹等问题,解决一个,销号一个,巩固一个;注意抓进度,结合整改周期压缩、整改时限逼人的实际,对全部整改问题列出时辰表,画出路途图,实行按图作战、时间倒逼、销号管理,确保全部整改问题在规定的时间内取得最大化的整改效果。三是跟踪督办。建立“日汇总、周调度
9、”督办机制,定期统计汇总整改进度,让党工委和责任领导精确驾驭整改状况,把握整改进度,有针对性进行督办实施。党工委定期听取整改工作进展汇报,探讨解决困难问题,督办加快整改进度,扎实推动问题整改落地生根。 三、全面结合,“第一效率”整改。一是长短结合抓整改。结合问题性质和实际状况,坚持长短结合、分类整改:对能够马上解决的,做到立行立改;对须要肯定时间解决的,根据既定方案逐步整改;对须要上级支撑解决的,主动汇报,争取支持,尽快整改,尽可能保证整改质量。二是举一反三抓整改。既注意解决单一问题,更注意解决一类问题,举一反三抓好同类问题排查整改,以大整改推动大发展,大提升助推大跨越。三是制度结合抓整改。把
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