大学生党员教育管理创新研究(共2372字).doc
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1、大学生党员教育管理创新研究(共2372字)大学生党员教育管理创新研究 一、大学生党员教育管理存在的问题(一)党员的综合素质降低,模范作用不明显随着高等教育的深入发展,高校发展党员的数量呈现增多的趋势,但是质量并未明显提高,而且有下降趋势。有些高校在发展党员时过分看重学习成绩,轻视学生的实践活动能力,发展为党员的学生在文化课程的学习成绩方面往往名列前茅,但有部分学生对政治理论知识的学习不是很感兴趣,对党的基本知识的学习往往停留在形式上,缺乏对党的相关知识深入了解的想法,对党员要具备的基本素养不甚了解。高校的这些做法使得一部分学生党员在组织、参与集体活动,活跃班级气氛方面的模范作用不明显,班级的发
2、展也受到一定的制约。(二)教育管理的内容、方式缺乏深入研究,联系实际不够高校学生党员的教育管理工作是一个系统工程,对于初涉党的知识的学生来说,高校应在教育管理的内容、形式上加强改革与创新,确保党员工作健康有序开展。目前,由于种种原因高校的党组织在学生党员的教育管理方面尚未形成良好的教育管理机制,教育管理跟不上国内外形势的发展,内容缺乏针对性和时效性,方式还比较陈旧,缺乏新颖性。教育管理工作仍通过举办讲座、报告会等单一说教模式进行单向灌输,缺乏互动,使一些入党积极分子在实践过程中遇到的问题得不到解决。再者,对发挥现代化媒体在党员教育管理中的运用认识不足,忽视了当前学生普遍具有的“网络情结”,不能
3、满足大学生的需求。(三)高校师资队伍不足,教育管理缺乏专业性近年来,随着我国高等教育的不断普及,高校党员的发展数量以及向党组织递交入党申请书的学生数量也随之增加,但很多高校从事学生党员教育管理方面的人员并未因此而增加。在学校层面主要由党委组织部的老师负责,在系院层面则由专职辅导员负责。实际上,高校对党员的教育管理工作基本上由各系院的专职辅导员负责,而辅导员平时管理的学生人数多,整日忙于学生工作的各种具体事务,如日常管理、评奖评优等,以及教学任务。面对如此庞大的学生党员群体,目前从事高校学生党员工作师资队伍的严重不足,在一定程度上使党员的教育管理工作大打折扣,教育管理工作的专业性也受到影响。二、
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